Publication
Estágio curricular na RaiseMeUp : uma perspetiva da formação profissional no grupo Serlima
| dc.contributor.advisor | Marques, Rafael | |
| dc.contributor.advisor | Santos, Luís | |
| dc.contributor.author | Nóbrega, Daniel Freitas | |
| dc.date.accessioned | 2023-02-22T13:18:57Z | |
| dc.date.available | 2023-02-22T13:18:57Z | |
| dc.date.issued | 2022-09 | |
| dc.description | Mestrado Bolonha em Gestão de Recursos Humanos | pt_PT |
| dc.description.abstract | O presente relatório de estágio surge no âmbito da conclusão do ciclo de estudos do mestrado em Gestão de Recursos Humanos no Instituto Superior de Economia e Gestão da Universidade de Lisboa. Visto que tive preferência em consolidar e praticar os conhecimentos assimilados no mestrado decidi optar pelo estágio curricular. Este estágio foi realizado na empresa de outsourcing em formação e consultoria, RaiseMeUp, mais concretamente na equipa responsável pela gestãoda formação de um cliente multinacional, o Grupo Serlima durante dois meses. Assim, este trabalho académico engloba uma revisão de literatura da temática visada, a descrição da organização e das atividades desenvolvidas, concluindo com um balanço crítico das aprendizagens adquiridas ao longo desta experiência profissional. | pt_PT |
| dc.description.abstract | This report comes as part of the conclusion of the study cycle of the master’s in Human Resources Management at the ISEG – Lisbon School of Economics & Management. Since I had a preference in consolidating and practicing the knowledge assimilated in the master’s degree, I decided to opt for the curricular intership. The internship was carried out at the training and consultancy outsourcing company, RaiseMeUp, specifically in the team responsible for managing the training of a multinational client, the Grupo Serlima, for the two months. This academic paper includes aliterature review of the subject in question, a description of the organization and the activities developed, concluding with a critical assessment of the learning acquired during this professional experience. | pt_PT |
| dc.description.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | pt_PT |
| dc.identifier.citation | Nóbrega, Daniel Freitas (2022). “Estágio curricular na RaiseMeUp : uma perspetiva da formação profissional no grupo Serlima”. Dissertação de Mestrado. Universidade de Lisboa. Instituto Superior de Economia e Gestão | pt_PT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.5/27328 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.publisher | Instituto Superior de Economia e Gestão | pt_PT |
| dc.subject | Estágio curricular | pt_PT |
| dc.subject | recursos humanos | pt_PT |
| dc.subject | formação | pt_PT |
| dc.subject | outsourcing | pt_PT |
| dc.subject | Internship | pt_PT |
| dc.subject | human resources | pt_PT |
| dc.subject | training | pt_PT |
| dc.title | Estágio curricular na RaiseMeUp : uma perspetiva da formação profissional no grupo Serlima | pt_PT |
| dc.type | master thesis | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| rcaap.rights | closedAccess | pt_PT |
| rcaap.type | masterThesis | pt_PT |