Publicação
Organizações autentizóticas : desenvolvimento e validação de um instrumento de medida
| dc.contributor.author | Rego, Arménio | |
| dc.date.accessioned | 2015-10-30T13:26:46Z | |
| dc.date.available | 2015-10-30T13:26:46Z | |
| dc.date.issued | 2004 | |
| dc.description.abstract | Mostra-se como foi desenvolvido e validado um instrumento de medida dos climas organizacionais autentizóticos. Na fase exploratória, um questionário contendo 57 itens foi aplicado a uma amostra de 183 individuos. Na fase confirmatória, novo questionário (33 itens) foi aplicado a uma amostra de 161 individuos. As análises factoriais sugerem seis dimensões: (1) espírito de camaradagem; (2) credibilidade/ confiança do líder; (3) comunicação aberta/franca como líder; (4) oportunidades de aprendizagem/desenvolvimento pessoal; (5) equidade/justiça; (6) conciliação trabalho-família. As dimensões autentizóticas explicam variância significativa das intenções de abandono da organização e do empenhamento organizacional afectivo. | pt_PT |
| dc.identifier.citation | Rego, Arménio (2004). "Organizações autentizóticas : desenvolvimento e validação de um instrumento de medida". Estudos de Gestão, IX(1):53-76 | pt_PT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.5/9970 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.publisher | Instituto Superior de Economia e Gestão | pt_PT |
| dc.subject | organizações autentizóticas | pt_PT |
| dc.subject | intenções de abandono da organização | pt_PT |
| dc.subject | empenhamento organizacional afectivo | pt_PT |
| dc.title | Organizações autentizóticas : desenvolvimento e validação de um instrumento de medida | pt_PT |
| dc.type | journal article | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| oaire.citation.conferencePlace | Lisboa | pt_PT |
| oaire.citation.endPage | 76 | pt_PT |
| oaire.citation.issue | 1 | pt_PT |
| oaire.citation.startPage | 53 | pt_PT |
| oaire.citation.title | Estudos de Gestão | pt_PT |
| oaire.citation.volume | IX | pt_PT |
| rcaap.rights | openAccess | pt_PT |
| rcaap.type | article | pt_PT |