Constâncio, VítorPereira, João Manuel Rodrigues2022-08-052022-08-051996-10Pereira, João Manuel Rodrigues (1996). “Teorias de persistência e histerese”. Dissertação de Mestrado. Universidade Técnica de Lisboa. Instituto Superior de Economia e Gestãohttp://hdl.handle.net/10400.5/25150Mestrado em Economia Monetária e FinanceiraEste trabalho debruça-se sobre a hipótese da taxa de desemprego de equilíbrio (NAIRU) depender da trajectória da taxa de desemprego ao longo do tempo. Este tipo de dinâmica é habitualmente designado por histerese, embora não corresponda com exactidão às características do fenómeno utilizado na Física de onde o conceito é oriundo. O interesse pelo estudo deste tipo de dinâmica nasce da incapacidade da teoria da taxa natural de desemprego em explicar a persistência do desemprego na Europa Comunitária após as políticas de desinflação implementadas no início da década de oitenta. A literatura consultada é unânime em considerar que não existe nenhum factor, ou conjunto de factores, determinante(s) da taxa natural (ou, se preferirmos, a NAIRU, seu conceito operacional) que possa(m) explicar o aumento da taxa de desemprego. Quatro mecanismos capazes de gerar histerese são considerados: a dinâmica Insiders-Outsiders, a não efectividade dos Outsiders, a escassez do stock de capital e os custos com os despedimentos. Os estudos empíricos analisados só não atribuem especial relevância ao primeiro destes. Qualquer um dos outros, apresenta alguma importância na explicação do desemprego Europeu, embora a não efectividade dos Outsiders se possa considerar como o que apresenta a evidência empírica mais sólida. Estes resultados indicam que será necessária a implementação de políticas estruturais que melhorem o funcionamento do mercado de trabalho, coadjuvadas por políticas que garantam a manutenção da procura em níveis que permitam um crescimento económico sólido e estável. Complementarmente, efectuamos alguns testes para detectar a existência de mecanismos de histerese na taxa de desemprego em Portugal (testes de raízes unitárias Dickey-Fuller, testes de raízes unitárias para séries com quebras de estrutura, um modelo ARMA e uma equação de salários). Os resultados obtidos indiciam a existência de mecanismos de histerese na taxa de desemprego em Portugal.This research looks at the hypothesis that the equilibrium unemployment rate ( NAIRU) follows the path of the actual unemployment rate. This dynamic relationship is usually called by hysteresis and does not exactly matches with the Physics phenomena from where the concept is originated. The interest by this kind of dynainic relationship derives from the incapacity of the theory of natural rate of unemployment to explain the persistence of unemployment in the European Community after the desinflation policies at the beginning of the eighties. The previous studies, point out clearly, that none of the determinant(s) of the natural rate of unemployment were able to explain the rising of unemployment. The four mechanisms able to create hysteresis are: the Insiders-Outsiders dynamics, the Outsider ineffectiveness, the shortage of capital stock and firing costs. The empirical studies show that only the first mechanism is not relevant in explaining the European unemployment. Among the others, the Outsider ineffectiveness is the mechanism that better contributes to explain unemployment. The above results indicate the need to implement structural policies to improve the efficiency in the labour market. This policies need to be complemented with demand management policies to guarantee a solid and stable econornic growth. In addition, several tests to detect the existence of hysteresis in the Portuguese unemployment rate were conducted (Dickey-Fuller unit root tests, structural change unit root tests, ARMA Model and a wage equation). The results indicate that the hysteresis mechanisms may be present in the Portuguese unemployment rate.porhisteresepersistênciaInsidersOutsidersraiz unitáriaNAIRUhysteresispersistenceunit rootNAIRUmaster thesis